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청년now

고용노동부, 2023 대한민국 채용박람회 개최

이정식 장관, "청년들은 미래세대의 희망"

청년나우 이제우 기자 | 고용노동부(장관 이정식)는 3.2.(목) 서울 aT센터 제1전시장에서 열린 「2023 대한민국 채용박람회」가 129개 기업과 3천여명의 청년 구직자들이 사전등록하는 등 성황리에 진행됐다고 밝혔다.

 

 

이번 박람회는 코로나19 이후 처음으로 개최된 전 업종을 망라한 대규모 대면 채용행사이면서, 정부와 경제5단체, 업종별 협회, 한국전문대학교육협의회 등 민간이 협력하여 ‘구인·구직 만남의 장’을 마련함으로써 고용둔화 상황에 선제적으로 대응하고, 코로나19 이후 심화된 구인·구직 미스매치 해소에 정부·기업과 학교가 나섰다는 점에서도 의의를 지닌다.

 

특히 한덕수 국무총리가 현장에 방문하여 채용박람회에 참여한 구직자와 구인기업 관계자들을 격려했다. 한덕수 국무총리는 개막식 축사를 통해 “지금 우리 경제에 가장 필요한 것은 고용과 성장의 선순환”이라고 전하며, “기업은 부단한 혁신을 통해 성장하면서 일자리를 창출하고 청년이 열정과 패기로 도전하는 선순환이 실현되도록 지원하는 것이 청년 일자리 정책”이자, “이를 위해 정부는 노동개혁에 박차를 가할 것”이라고 강조했다.

 

기업인들에게는 “질 좋은 일자리를 창출할 수 있도록 다각적 지원을 아끼지 않겠다.”라고 하며, “기업의 투자와 신산업 창출을 가로막는 규제는 과감히 혁신하고, 더 많은 기업이 세계시장으로 뻗어갈 수 있도록 제도와 시스템을 정비해 나가겠다.”는 다짐과 함께, “청년 일자리 창출과 인재 양성에 적극적으로 나서주길 당부드린다.”라고 요청했다.

 

한편, 개막식에서는 고용노동부 이정식 장관, 손경식 한국경영자총협회 회장, 최진식 한국중견기업연합회 회장, 남성희 한국전문대학교육협의회 회장, 홍성완 클루커스(일자리 으뜸기업*) 대표 및 청년 구직자들이 함께 참석하여, 채용박람회에 참여한 청년들의 희망메시지를 듣고, 일자리 창출을 위한 노력을 함께 하겠다는 다짐도 밝혔다.

 

코로나19 이후 업황 회복으로 대규모 채용이 예정된 호텔·여행업종 기업이 많이 참여한 만큼, 관련 부스 주변에 몰린 구직자들의 모습도 눈에 띄었다. 특히, 이번 박람회에는 청년 채용 등 일자리 창출에 앞장서고 있는 일자리 으뜸기업, 인지도는 낮지만 근무 여건이 우수한 강소기업 또한 다수 참여했다.

 

채용설명회관에서는 현대자동차, 삼성기업, CJ제일제당이 참여하여 23년 채용계획과 기업의 인재상을 안내하였다. 특히 현대자동차는 10년만에 진행되는 대규모 기술직 채용 소식으로 화제가 되었던 만큼, 이날 울산공장 인사팀이 직접 참여하여 그간 접하기 어려웠던 채용정보를 생생하게 전달하여, 현장에 있는 청년 구직자들의 이목을 집중시켰다.

 

고용서비스관에서는 취업지원 컨설팅과, 인공지능(AI) 모의면접 체험 등 최신 채용 경향을 직접 체험하고 싶다는 청년 구직자들의 수요를 반영한 다양한 고용서비스 프로그램이 제공됐다. 특히 업종별 취업지원 컨설팅관에서는 평균 직업상담경력 10년 이상인 고용복지+센터 직원들이 구직자를 대상으로 1:1 밀착 서비스를 제공하여, 좋은 반응을 이끌어냈다. 또한, 직원들은 사전 제출한 입사지원서를 미리 세심하게 살펴본 후 컨설팅을 제공하여 참여자들의 만족도를 높였다.

 

또한, ESG 기업 홍보관에서는 LG AI 연구원, 한국경제TV 등 총 9개 기업이 참여하여 청년들에게 LG 에이머스, 청년 크리에이터 아카데미 등 ESG 프로그램을 소개했다. 그 외에도, 직업기초역량 컨설팅, 한국콘텐츠진흥원 홍보관 등 부대 프로그램도 운영됐다.

 

산업별 채용관에서는 채용상담과 현장면접을 진행한다. 채용설명회관에는 SK이노베이션, 어플라이드머티어리얼즈코리아 등이, 멘토링관은 기아차, 메가젠임플란트 등이 참여하여 청년 구직자들의 궁금증을 해결할 예정이다. 고용서비스체험관, ESG 기업 홍보관 등 부대 프로그램 또한 계속 진행된다. 

 

첨단기술훈련관에서는 삼성중공업, 한국기술교육대학교, 한국폴리텍대학교 등 직업훈련기관 총 6개소가 참여하여 VR·로봇 등 첨단기술을 활용한 직무훈련과정을 선보였다.

 

현직자와 구직자 간 소그룹 형태로 진행되는 멘토링에서도 청년들의 열띤 관심을 확인할 수 있었다. 이날 멘토링에 참여한 티웨이항공의 경우, 사전접수 기간 중 청년 구직자들에게 인기가 매우 많았던 프로그램으로, 애초 1회차였던 진행 회차를 추가하기로 계획을 변경하여 총 3회차로 확대 운영되었다.

 

 멘토링에 참여한 한 청년은 “오랜 기간 항공 승무원이 되고 싶었지만, 비전공자라 혼자서 해결하기 어려운 고민이 있었다. 오늘 멘토링을 통해 고민이 많이 해소되었으며, 올해 안에는 꼭 항공사에 취업해서 멘토님처럼 멋진 승무원이 되고 말겠다.”라며 다짐을 전했다.

 

이날 행사에 참석한 고용노동부 이정식 장관은 “행사장에 와주신 수많은 분을 뵙고 나니, 구인·구직 소통의 기회가 이들에게 매우 절실하다는 것을 다시 한번 실감했다.”라고 하면서, “청년들은 미래세대의 희망이며, 일자리는 청년들의 꿈을 실천토록 하는 것으로 앞으로도 정부가 경영계, 교육계 등과 계속하여 협력하여 미래세대 일자리 창출을 위해 최선을 다하겠다.”라고 밝혔다.

 


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